Så jobbar valberedningen – bakom kulisserna i Stureby SK

Inför årsmötet 2026 pågår ett intensivt arbete bakom kulisserna. Valberedningen i Stureby SK har under flera månader haft i uppdrag att ta fram förslag på nästa års styrelse.

Men hur går det egentligen till? Vi ställde några frågor till Lena Kling, som sitter i valberedningen tillsammans med Marina Tjelvling.

Vad innebär det egentligen att sitta i valberedningen?
– Vårt uppdrag är att föreslå den styrelse vi tror är bäst rustad att leda föreningen framåt. Det handlar inte bara om att fylla poster, utan om att skapa en grupp som fungerar tillsammans och som har rätt och olika kompetenser, driv och engagemang.

Hur har ni arbetat i år?
– Vi har pratat med nuvarande styrelse, analyserat vilka kompetenser som behövs framåt och haft dialog med medlemmar i föreningen. Vi har aktivt sökt kandidater, men också tagit emot nomineringar från medlemmar. Det är ett ganska omfattande arbete – och väldigt roligt. 

Vad tittar ni på när ni bedömer kandidater?
– Erfarenhet är viktigt, men minst lika viktigt är personliga egenskaper: samarbetsförmåga, engagemang och vilja att bidra till föreningens utveckling. Vi försöker också hitta en bra balans mellan kontinuitet och förnyelse. Ledmöterna behöver inte ¨kunna¨ fotboll utan andra kompetenser behövs också som ekonomi, organsiationsutveckling, IT mm.

Varför är det viktigt att medlemmar nominerar?
– För att föreningen är allas vår och det är en föräldrarledd förening. Ju fler som engagerar sig i att föreslå kandidater, desto bättre underlag får vi. Det finns ofta personer i verksamheten som gör fantastiska insatser – men som kanske inte själva tänker på att de skulle passa i styrelsen.

Vi har en vecka kvar att nominera. Vad vill du säga till den som funderar?
– Vänta inte! Om du har någon i åtanke – hör av dig. Det är enkelt att lämna ett förslag, och vi tar kontakt med den nominerade. Du behöver inte ha alla svar, det räcker att du ser potential. Vi behöver personer med olika erfarenhet och kompetens, man behöver inte ha lång erfarenhet av fotboll 

Vad har varit roligast med årets arbete?
– Att få prata med så många engagerade medlemmar. Det märks verkligen hur mycket hjärta det finns i föreningen.

Och om du får blicka framåt – vad hoppas du på för 2026?
– Att vi får en styrelse som både förvaltar det som fungerar bra och vågar utveckla föreningen vidare. Och att ännu fler personer i föreningen känner att de vill bidra på något sätt. Ju fler som har möjlighet att bidra i både det strategiska och operativa arbetet, ju mer stöd kan ges till ledarna som i sin tur kan ge mer till barnen och ungdomarna i Stureby.  Det handlar inte bara om fotbollsutveckling utan det kan vara att skriva inlägg på sociala medier, materialinköp, arrangera paprica-loppet, bjuda in till utbildningar och mycket mera. Vi vill få in ledamöter som vill att Stureby SK fortsätter att utvecklas och är en förening för alla.  Stureby SK fyller snart 100 år och vi vill att föreningen finns kvar 100 år till.

Har du någon du vill nominera?
Valberedningen tar emot förslag fram till torsdag 5 mars.
Skicka din nominering till lenakling1234@gmail.com eller marina@tjelvling.se

Tillsammans formar vi nästa kapitel för Stureby SK

Marina Tjelvling Valberedning